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火箭军某旅铁腕纠治慵懒 4名营主官履职不力被问责

放大字体  缩小字体 发布日期:2019-04-15  来源:4vey2n  浏览次数:17
核心提示:火箭军某旅铁腕纠治慵懒 4名营主官履职不力被问责 本报讯 宋海军、特约记者奉雷报道:7月中旬,火箭军某旅4名营主官因工作落实不


火箭军某旅铁腕纠治慵懒 4名营主官履职不力被问责
火箭军某旅铁腕纠治慵懒 4名营主官履职不力被问责

本报讯 宋海军、特约记者奉雷报道:7月中旬,火箭军某旅4名营主官因工作落实不力被通报。据悉,为强化党员干部履职尽责意识,在此之前,该旅今年已有4名机关干部因责任心不强被调整岗位,16名党员因模范作用不明显受到批评。

责任明晰不含糊,罚懒治庸不手软。该旅政委黄平说,作为一支新组建的火箭军部队,人员结构成分新、战备训练任务重,必须在组建之初就立起依法从严抓建的“风向标”,既要让每名党员骨干知责尽责,更要问责追责,破除“等靠要”心态,杜绝“不作为”“怕担当”等现象,进一步强化责任担当意识,提高执行力。

这次被问责的4名营主官,分别来自两个营。其中一个营在

最近一次实装操作演练中,因指挥员现场督促把关不严,致使未按规定时间完成操作,错失最佳发射时机;另一个营在接受旅安全工作督导组抽查时,被发现“日清周查月结”安全管理制度落实不到位,一份必须当日归还的涉密资料未及时归还营部。被问责并作检查后,这4名营主官深刻反思:“党员干部只有心中有责,才能做到不分心走神、不得过且过,时刻保持警醒。

不追责问责,制度再牢也是“稻草人”。该旅组织党委机关和党员骨干认真学习《中国共产党问责条例》的同时,制订《精准问责实施办法》,围绕组织领导、筹划部署、教育训练、考核评比等环节,明确细化各项工作标准,增强追责问责的可操作性。

在此基础上,旅党委常委牵头成立监督小组,不打招呼地到训练场、办公室等检查,及时发现并惩戒练兵备战、工作学习中的随意乱为、慵懒不为现象;在政工网建立“为你提个醒”专区,畅通民主渠道,广泛发动官兵督促监督党员骨干发挥好表率作用。

问责一个,鞭策一片。前不久,该旅机关某科长在牵头组织一项重大活动时,把准备工作推给机关参谋,自己当“甩手掌柜”,导致活动接连出现纰漏。活动结束,这名科长在部门工作会议上作深刻检查。事情被通报后,官兵们深有感触地说:“不管职责大小,也不管职务高低,只要失责,都得‘挨板子’。”

严格问责带来人人尽心履职的好局面。日前,该旅针对首长机关训练落实难、实战化训练含“水分”、政治教育时间被随意挤占等问题,对具体人进行问责,让失责必问成为常态,极大地增强了官兵事业心责任感。

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